متطلبات أبعاد الريادة الاستراتيجية في جامعة عدن

الملخص

هدفت الدراسة إلى التعرّف على درجة توافر متطلبات أبعاد الريادة الاستراتيجية في جامعة عدن وتمثّل مجتمع الدراسة منجميع القيادات الأكاديمية في كليات جامعة عدن (كلية التربية عدن، كلية الآداب، كلية الحقوق، كلية الهندسة، كلية الأسنان، كلية الصيدلة) المتمثل وصفهم بالعمداء والنواب ورؤساء الأقسام العلمية، البالغ عددهم (81) عضواً وكانت العينة المستجيبة (63) عضواً، ولتحقيق أهداف الدراسة تطلب استخدام المنهج الوصفي المسحي التحليلي, وأداة الاستبانة كأداة لجمع البيانات، وقد توصلت الدراسة إلى مجموعة من النتائج أهمها: أن درجة توافر متطلبات أبعاد الريادة الاستراتيجية مجتمعة في جامعة عدن جاءت بدرجة عالية وذلك من خلال المتوسط الحسابي العام للأبعاد مجتمعة الذي بلغ (3.43), وقد جاء بعد الثقافة الريادية في المرتبة الأولى بمتوسط حسابي بلغ (3.66)، وجاء بعد التفكير الريادي في المرتبة الثانية بمتوسط حسابي بلغ (3.57)، وجاء بعد القيادة الريادية في المرتبة الثالثة بمتوسط حسابي بلغ (3.27)، وجاء بعد إدارة الموارد استراتيجياً في المرتبة الرابعة بمتوسط حسابي بلغ (3.42)، وجاء بعد تحمّل المخاطرة في المرتبة الخامسة بمتوسط حسابي بلغ (3.25)، كما أظهرت نتائج الدراسة أنها لا توجد فروق  ذات دلالة إحصائية عند مستوى الدلالة (0.05= α) بين متوسطات استجابات فئات أفراد عينة الدراسة حول درجة توافر متطلبات أبعاد الريادة الاستراتيجية تعزى لمتغيرات (المسمى الوظيفي, اللقب العلمي, سنوات الخبرة).